苏州离职公积金封存半年了可以取吗（苏州公积金离职多久封存）
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苏州住房公积金离职后怎么提取
离职后，需前往住房公积金中心营业大厅领取《住房公积金提取审批表》（一式一份）以及相关提取指南，或登录官方网站下载相应的表格和了解提取政策；携带由单位核实并盖章的《住房公积金提取审批表》以及提取所需的相关材料，至营业大厅进行审核。
法律主观：根据苏州的地方规定，在苏州离职后公积金的提取，具体的流程如下： 申请人携带相关的文件材料，如居民身份证、公积金缴纳证明等，到公积金大厅中心柜面进行提取申请。 相关的工作人员经过审查后，符合条件的，开具《苏州市租赁自住住房提取住房公积金申请审核表》。
首先，需要确定您所在的当前城市是否已经与苏州公积金中心实现了互联互通。如果实现了互联互通，您可以直接在当前城市的公积金中心办理提取手续；若未实现互联互通，则需要前往苏州公积金中心进行办理。其次，准备好必要的申请材料。
法律分析：离休退休公积金提取 离、退休证或劳动部门相关证明的原件及复印件；公积金提取职工本人的身份证原件及复印件；无离、退休证的，男性年满60周岁、女性年满55周岁的提供职工本人的身份证原件及复印件；公积金提取职工本人的银行储蓄账号。
离职员工需准备身份证和公积金缴纳证明等相关文件，向公积金管理中心提交提取申请。 公积金管理中心对提取申请进行审核，确保提取行为的真实性和资金安全，体现住房公积金的互助性和专款专用性。
法律分析：苏州离职职工公积提取和转移金新规定：缴存职工与单位解除或终止劳动关系的，先办理个人账户封存。账户封存期间，在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的，办理异地转移接续手续。封存满半年后，未在我市正常就业且未在异地继续缴存的外地户籍职工可以办理销户提取手续。
苏州公积金为什么需要半年才能取
法律分析：为了防范违规套取。 住房公积金离职后要封存半年以后才可以取，是为贯彻落实住房文件要求而进行调整的，旨在从源头上打击骗提和套取行为，防范化解住房公积金流动性风险，更好地保障住房公积金缴存职工刚性住房需求，促进住房公积金平稳健康发展。
公积金封存半年才能提取是针对职工与单位解除或终止劳动关系的情况。这是住房城乡建设部、财政部、人民银行、公安部关于治理违规提取住房公积金工作的通知要求。各地需规范改进住房公积金提取政策，优先支持租住房屋提取，额度要根据当地租金水平合理确定。
苏州公积金封存的情况下至少需要满6个月的时间才能办理相关的公积金提取手续，当然不同城市的住房公积金要求是不一样的，会有所差别。对于住房公积金提取大多数情况下封存满6个月是可以直接办理公积金销户提取的，在封存满24个月的情况下，只要是符合条件就可以办理其他情况的住房公积金提取业务。
苏州公积金的提取规定是为了满足职工在购房、租房、还贷等住房需求时的资金压力。在苏州，只要公积金缴存满6个月后，就可以申请提取。这一规定是为了确保职工在一段时间内稳定缴存公积金，以便在需要时能够享受到公积金带来的福利。详细来说，公积金的提取流程相对简单。
法律分析：封存不足半年是不可以提取的。 缴存职工与单位解除或终止劳动关系的，在其他公积金中心继续缴存且原个人账户封存满半年，方可办理异地转移接续业务。 与此同时，缴存职工与单位解除或终止劳动关系的，且未在其他公积金中心继续缴存，一律账户封存满半年后方可提取，不再区分本地、外地户籍情况。
苏州公积金离职后多久可以取出来苏州公积金离职后半年可以取出来。如果职工与所在用人单位解除或终止劳动关系，准备到苏州大市范围外工作，可以销户提取本人公积金账户内的全部余额。
苏州公积金离职后多久可以取出来
离职后多长时间可以提取公积金 苏州市的公积金管理规定，劳动者在离职后满足以下条件可提取公积金：（1）解除或终止劳动关系满3个月以上；（2）从上一次提取公积金之日起满6个月或12个月；其中，满12个月的条件是在累计交存年限满5年的情况下才能提取。
离职后，苏州公积金账户封存满六个月，或者停缴达两年以上，可申请提取公积金。 提取时，用户可根据自身需求选择是否全额提取或注销公积金账户。 若不注销账户，公积金将一直保留在账户中。 离职不是提取公积金的必要条件，符合提取条件的用户不论是否离职均可申请。
苏州公积金离职后多久可以取出来苏州公积金离职后半年可以取出来。如果职工与所在用人单位解除或终止劳动关系，准备到苏州大市范围外工作，可以销户提取本人公积金账户内的全部余额。
离职一般需要一个月左右可以提取公积金。用人单位应当在员工离职的一个月内办理该账户的封存业务，公积金账户封存后办理提取业务。部分地区对离职的提取具有时间限制，有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。公积金提取类型有：约定提取。
苏州公积金离职多久可以取
1、苏州公积金离职后多久可以取出来苏州公积金离职后半年可以取出来。如果职工与所在用人单位解除或终止劳动关系，准备到苏州大市范围外工作，可以销户提取本人公积金账户内的全部余额。
2、离职后，苏州公积金账户封存满六个月，或者停缴达两年以上，可申请提取公积金。 提取时，用户可根据自身需求选择是否全额提取或注销公积金账户。 若不注销账户，公积金将一直保留在账户中。 离职不是提取公积金的必要条件，符合提取条件的用户不论是否离职均可申请。
3、苏州市的公积金管理规定，劳动者在离职后满足以下条件可提取公积金：（1）解除或终止劳动关系满3个月以上；（2）从上一次提取公积金之日起满6个月或12个月；其中，满12个月的条件是在累计交存年限满5年的情况下才能提取。
4、离职一般需要一个月左右可以提取公积金。用人单位应当在员工离职的一个月内办理该账户的封存业务，公积金账户封存后办理提取业务。部分地区对离职的提取具有时间限制，有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。公积金提取类型有：约定提取。
苏州公积金封存多久可以取出来
苏州公积金封存的情况下至少需要满6个月的时间才能办理相关的公积金提取手续，当然不同城市的住房公积金要求是不一样的，会有所差别。对于住房公积金提取大多数情况下封存满6个月是可以直接办理公积金销户提取的，在封存满24个月的情况下，只要是符合条件就可以办理其他情况的住房公积金提取业务。
离职后，苏州公积金账户封存满六个月，或者停缴达两年以上，可申请提取公积金。 提取时，用户可根据自身需求选择是否全额提取或注销公积金账户。 若不注销账户，公积金将一直保留在账户中。 离职不是提取公积金的必要条件，符合提取条件的用户不论是否离职均可申请。
法律分析：封存不足半年是不可以提取的。 缴存职工与单位解除或终止劳动关系的，在其他公积金中心继续缴存且原个人账户封存满半年，方可办理异地转移接续业务。 与此同时，缴存职工与单位解除或终止劳动关系的，且未在其他公积金中心继续缴存，一律账户封存满半年后方可提取，不再区分本地、外地户籍情况。
封存满半年后，未在苏州市正常就业且未在异地继续缴存的外地户籍职工可以办理销户提取手续。缴存职工申请将缴存在苏州大市范围外的住房公积金转入苏州市的，须在苏州市稳定缴存住房公积金满6个月以上。
未继续缴存的，封存满半年后可提取。政策调整需在2018年6月底前完成。外地户籍职工（含港澳台职工）到苏州大市范围外工作，个人账户封存满6个月，且未在苏州继续工作或在其他地方正常缴存住房公积金，可提取公积金。
法律主观：公积金 封存不满6个月能领取，但是还需要满足其他条件。单位只需填写《 住房公积金 缴存变更清册》、《住房公积金职工缴存清册》和《住房公积金汇缴书》，送住房公积金经办银行，即可为职工启封住房公积金账户。
